「仕事を変えたいけど求職活動に不安がある…」という時に心強いサポートをしてくれる、転職エージェント。
しかし初めて利用するさいには、概要や利用方法が分からず不安に感じることもありますよね。
今回は、転職エージェントとはどのような仕組みなのか、利用する時の流れやメリット・デメリットはあるのかをご紹介します。
転職エージェントとは？概要
転職エージェントとは、求人中の企業と求職者を繋ぐ「人材紹介会社」の事です。
企業と求職者のそれぞれに最適なマッチングをおこない、求職者には専任の担当者も付きます。
転職に関する不安や疑問などの相談にも乗ってくれ、適切なアドバイスをもらえる心強いサービスと言えるでしょう。
また企業に対して、求人中の人材に求めるスキルや条件を確認した求人情報を保有しているので、求人サイトには載っていない非公開求人が多い特徴も。
中には転職エージェントを介してのみ紹介してもらえる場合もあるので、思ってもみなかった企業に転職できる可能性があります。
転職エージェントとして事業を運営するには厚生労働省の許認可免許が必要なので、安心して利用することができますよ！
転職エージェントとは？サービス内容
転職エージェントは、求職者が企業に入社したタイミングで、企業から成果報酬を受け取ります。
そのため求職者は完全無料で利用することができ、以下のような転職に必要なことをしてくれます。
・転職の相談
・条件に合致した求人の紹介
・応募書類の作成
・面接のセッティング
・給料交渉
・内定や退職までの調整
これらは専任のキャリアアドバイザーがおこなうので、専門的な立場から最適なサポートを受けられるでしょう。
転職エージェントとは？利用の流れ
・登録
まずは転職エージェントへ登録することから始めます。
ホームページや電話などでコンタクトを取り、個別の面談日を決めます。
申込の際には、基本的なプロフィールのほか学歴や職歴、希望する職種や条件なども登録する必要があるので、あらかじめ情報をまとめておくことがおすすめです。
・面談
登録が完了すると、個別にキャリアアドバイザーと面談します。
これまでのキャリアや希望条件などをヒアリングしたのち、転職に関する方向性の明確化を行います。
専門家と情報共有することで自身の弱みや強みが発見できるので、新たな可能性が見えてくることもありますよ！
・求人相談
面談で情報を共有した後は、条件に合う求人を紹介してもらいます。
この時、疑問点や不安な点などは遠慮なく相談しましょう。
たとえ求人の内容が合わなかった場合でも日を改めて新たな求人を提案される場合も多いので、納得いくまで要望を伝えて下さいね。
・書類作成
応募したい求人が見つかったら、応募書類を作成します。
基本的に履歴書や職務経歴書などは自身で作成するのですが、キャリアアドバイザーにアドバイスをもらったり添削してもらうことも可能です。
またホームページにサンプルが用意されている場合もあるので、上手に活用しましょう。
・面接アドバイス
キャリアアドバイザーから面談のアドバイスを受けることも可能です。
面接を通過するためのポイントなどもレクチャーしてもらえるので、受け答えに不安がある方も安心です。
また仮に面談を通過できなかった場合、転職エージェントを通して不採用の理由をヒアリングできるので、次回への課題にすることができます。
・企業応募
企業への応募は、転職エージェントが推薦という形で行います。
必要書類と共に推薦状も送付してくれるので、自身で直接やり取りをしなくても応募することが可能です。
この時、面接の日程調整や細かい条件の交渉もエージェントが代行します。
・面接〜内定〜退社
面接を終えて企業に内定が出たら、現在勤めている会社を円満に退社する各種手続きを転職エージェントがサポートしてくれます。
また内定を辞退したい時も代わりに断ってくれるので、担当者とはこまめにコミニュケーションを取っておきましょう。
・入社
入社日の調整や初年度の年収交渉など、企業に入社するまでサポートは続きます。
転職後のトラブルを防止するためにも、エージェントにフォローをお願いしましょう。
転職エージェントとは？メリット
転職エージェントを利用するメリットは、転職に関する様々なサポートを無料で受けられることでしょう。
自身で求職活動を行うと、時間がかかるほか希望に合う条件を見つけるのが難しい場合があります。
しかし転職エージェントを利用すると、専門家が個別につくので条件やスキルに合った企業を見つけやすくなります。
また専門家から客観的な意見をもらえるので、今まで気がつかなかった強みや問題点が見えてくるでしょう。
転職エージェントとは？デメリット
デメリットとしては、エージェントと相性が合わない可能性が挙げられます。
やはりキャリアアドバイザーも1人の人間なので、担当に付いた方との相性に不安がある場合が考えられます。
その場合別の転職エージェントを利用する、または担当者を変更してほしいと申し出て、安心してサポートをお願いできる担当者を探しましょう。
IT企業に転職するなら
IT企業ではエンジニア不足が深刻化しており、エンジニアの争奪戦が激化しています。
そのためきちんとした技術をみにつけていれば、仕事に困ることは少ないと言えます。
転職エージェントではエンジニア専門の転職サポートもあり、現役エンジニアが仕事探しをサポートしてくれる魅力も！
エンジニアは働き方を自由に選びやすく、リモートワークやフリーランスの紹介・相談もできますよ！
ライフスタイルに合った自由な働き方を実現するために、転職エージェントにサポートしてもらうと心強いですね。
退職してからという方は
まずは退職してから転職をお考えの方もいらっしゃいますよね。
スムーズに退社できる場合もあれば、引き止められたり、なかなか言いだしにくい雰囲気だったりと状況は様々です。
しかし退職代行サービスを利用すると、退職の意志を自身に代わって伝えてくれるので、退職時の負担を少なくできます。
また貸与品の返却や退職届も会社に郵送してくれるので、退職のために何度も会社に連絡することや出社する必要もありません。
労働組合が運営している退職代行サービスでは、顧問弁護士の指導のもと交渉を行うので、安心して利用することができますよ！
まとめ
いかがでしょうか？
一人では中々難しい求職活動ですが、転職エージェントを利用すると手厚いサポートでお仕事を探すことができます。
希望する職種や条件、自身の強みにあった企業を見つけられる可能性が高くなるので、ぜひ活用してみて下さいね！
